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구분 | 항목 | 근거법령 | 위반 시 벌칙 | 비고 |
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근로기준법 | 직장 내 괴롭힘 예방교육 | - | - | 예방교육 자체는 의무가 아님 |
남녀고용평등법 | 성희롱예방교육 | 제13조 | 500만원 이하 과태료 | |
장애인 고용촉진법 |
직장 내 장애인 인식개선교육 | 시행령 제5조의2 | 300만원 이하 과태료 | 50인 미만 간이교육 가능 |
산업안전보건법 | 산업안전보건 정기교육 | 제29조 | 500만원 이하 과태료 | 일부업종 제외 |
개인정보보호법 | 개인정보보호교육 | 제28조 제2항 | 사고·사건 발생시 최대 5억원 이하의 과징금 |
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근로자 퇴직급여보장법 |
직퇴직연금교육 | 제32조 제2항 | 1,000만원 이하 과태료 |
고객사 분석
교육니즈 분석
설문, 인터뷰
전문가 Pool 참여
교육목적에 최적화된
프로그램 구성
세부 운영계획 수립
교재 및 참고자료 개발
체계적인 교육운영
퍙가기준 설정
교육 효과 측정
결과리포트 작성