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기업교육

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법정 의무교육 안내

구분 항목 근거법령 위반 시 벌칙 비고
근로기준법 직장 내 괴롭힘 예방교육 - - 예방교육 자체는
의무가 아님
남녀고용평등법 성희롱예방교육 제13조 500만원 이하 과태료
장애인
고용촉진법
직장 내 장애인 인식개선교육 시행령 제5조의2 300만원 이하 과태료 50인 미만
간이교육 가능
산업안전보건법 산업안전보건 정기교육 제29조 500만원 이하 과태료 일부업종 제외
개인정보보호법 개인정보보호교육 제28조 제2항 사고·사건 발생시
최대 5억원
이하의 과징금
근로자
퇴직급여보장법
직퇴직연금교육 제32조 제2항 51000만원 이하 과태료

중간관리자 실무교육

  • 중간관리자에게 필요한 실무적 지식만을 핵심적으로 요약하여 짧은 시간 내에 다양한 주제를 전달
  • 실제 사례 위주의 학습을 통하여 교육 후 즉시 실무에서 활용 가능한 지식 제공
  • 기업 특성에 따른 맞춤형 주제에 대한 강의 실시

맞춤형 교육 진행 프로세스

  • 요구분석

    고객사 분석
    교육니즈 분석
    설문, 인터뷰

  • 교육설계

    전문가 Pool 참여
    교육목적에 최적화된
    프로그램 구성

  • 교육운영

    세부 운영계획 수립
    교재 및 참고자료 개발
    체계적인 교육운영

  • 결과보고

    퍙가기준 설정
    교육 효과 측정
    결과리포트 작성